Pengaruh Jam Kerja dan Jaminan Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Stres Kerja Karyawan Pada PT. Karya Tanah Subur Medan
Abstract
This study aimed to determine the effect of working hours and occupational health and safety guarantees to the stress of employees of PT Karya Tanah Subur Medan. This type of research is associative. The sample in this study were 55 people using sampling technique is simple random sampling. Testing the hypothesis in this study using multiple regression analysis with a significance value of 5%. Results showed that simultaneous work hours and occupational health and safety guarantees positive and significant impact on employee stress PT Karya Tanah Subur Medan. Partially hours and significant positive effect on job stress and occupational health and safety assurance (K3) positive and significant impact on employee stress PT Karya Tanah Subur Medan Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh jam kerja dan jaminan keselatamatan dan kesehatan kerja (K3) terhadap stres kerja karyawan PT Tanah Subur Medan. Jenis penelitian ini adalah asosiatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 55 orang dengan menggunakan tehnik pengambilan sampel simple random sampling. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda dengan nilai signifikansi 5%. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan jam kerja dan jaminan keselamatan dan kesehatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap stres kerja karyawan PT Karya Tanah Subuh Medan. Secara parsial jam kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap stres kerja dan jaminan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap stress kerja karyawan PT Karya Tanah Subur Medan.
Collections
- SP - Management [2453]
Related items
Showing items related by title, author, creator and subject.
-
Analisis Etos Kerja, Iklim Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Perawat Pelaksana di Rumah Sakit Jiwa Provinsi Sumatera Utara
Fajariadi, Dian (2015-04-08)Salah satu ukuran keberhasilan pelayanan keperawatan adalah seberapa besar produktifitas perawat dalam memberikan asuhan keperawatan yang baik kepada klien dan keluarganya. Untuk mencapai pertumbuhan produktivitas kerja ... -
Hubungan Kelelahan Kerja Dan Kepuasan Kerja Dengan Produktivitas Kerja Perawat Di Ruang Rawat Inap RSU Dr. Tengku Mansyur Tanjungbalai Tahun 2010
Hasibuan, Yusdarli (2011-05-18)Fatigue was a problem that should receive attention. All types of work both formal and informal labor caused fatigue. Fatigue of work would reduce performance and increased job errors. The reduce of performance was synonymous ... -
Analisis Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengawasan Kerja terhadap Prestasi Kerja Pegawai di Universitas Huria Kristen Batak Protestan (HKBP) Nommensen Medan
Sinaga, Anggun Tiur Ida (2011-10-08)Sumber daya manusia merupakan penggerak utama atas kelancaran jalannya organisasi. Di dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya sumberdaya manusia memerlukan faktor-faktor pendukung diantaranya disiplin kerja dan ...